Learning & Development Specialist

HR, Coaching & Recruitment Training & Ontwikkeling HBO Stabiel Mix 36-40 uur

Een Learning & Development Specialist ontwikkelt en implementeert trainingsprogramma's voor werknemers om hun vaardigheden te verbeteren en hun loopbaan te bevorderen.

Salarisindicatie (bruto per jaar)

€40.000 — €60.000

Past dit beroep bij jou?

Doe de gratis intake en ontdek welke beroepen echt bij jou passen.

Start gratis intake →

De Learning & Development Specialist werkt binnen HR-afdelingen van bedrijven en is verantwoordelijk voor het creëren en beheren van opleidingsprogramma's. Ze analyseren de opleidingsbehoeften van medewerkers en ontwikkelen trainingen om deze behoeften te vervullen. Ze werken nauw samen met managers en teamleiders om ervoor te zorgen dat trainingen aansluiten bij de bedrijfsdoelen. De specialist houdt ook de voortgang van deelnemers bij en evalueert de effectiviteit van de programma's.

Dagelijkse taken

•Analyseren van opleidingsbehoeften
•Ontwikkelen van trainingsmateriaal
•Organiseren van workshops en trainingen
•Evalueren van trainingsprogramma's
•Adviseren van management over leerstrategieën

Verantwoordelijkheden

•Ontwikkelen van opleidingsstrategieën
•Zorgen voor effectieve implementatie van trainingen
•Monitoren van de voortgang van deelnemers
•Evalueren van de impact van trainingen
•Up-to-date blijven met trends in leren en ontwikkeling

Kernwaarden

Ontwikkeling Samenwerking Innovatie

Doorgroeimogelijkheden

HR Manager Organisatieadviseur Senior Learning & Development Specialist

Werkstijl

Betrokken Helper

Werkwaarden

Ontwikkeling Creativiteit Maatschappelijke impact Samenwerking

Vaardigheden

Huidige vaardigheden

Analytisch denken Communicatieve vaardigheden Organisatievermogen Creativiteit Kennis van onderwijstechnieken

Toekomstvaardigheden

Digitale geletterdheid Data-analyse Aanpassingsvermogen

Studieadvies

Opleidingskunde

HBO klassikaal

Learning & Development Management

WO online

Competenties

Kerncompetenties

Communiceren Plannen en organiseren Empathie

Ondersteunende competenties

Creatief denken Probleemoplossend denken

Skills

Essentieel

Ontwikkelen van leerplannen Trainingsbehoefteanalyse

Nuttig

Budgetteren voor trainingsprogramma's Coachen van medewerkers Contentcreatie voor leerdoeleinden Data-analyse E-learning ontwikkelen Evalueren van trainingsprogramma's Faciliteren van workshops Feedback geven Google Analytics Kennis van pedagogische principes

Reflectievragen

?Hoe ga je om met het ontwerpen van trainingen voor diverse leerstijlen?
?Ben je in staat om leerbehoeften te analyseren en te vertalen naar effectieve programma's?
?Hoe blijf je op de hoogte van de laatste trends in leren en ontwikkeling?
?Kun je omgaan met de druk om trainingsprogramma's binnen deadlines te ontwikkelen?

AI- en robot-impact bekijken?

Maak een gratis account aan voor toegang tot de AI- en robot-impact analyse per beroep.

Gratis account aanmaken Inloggen

Learning & Development HR Training Opleiding Loopbaanontwikkeling

Vergelijkbare beroepen in HR, Coaching & Recruitment

Alle beroepen in HR, Coaching & Recruitment →