Headhunter

HR, Coaching & Recruitment Recruitment & Selectie HBO Stabiel Zelfstandig 36-40 uur

Een headhunter zoekt en benadert geschikte kandidaten voor specifieke vacatures, vaak voor hogere of gespecialiseerde functies.

Salarisindicatie (bruto per jaar)

€40.000 — €60.000

Past dit beroep bij jou?

Doe de gratis intake en ontdek welke beroepen echt bij jou passen.

Start gratis intake →

Een headhunter werkt meestal voor een recruitmentbureau of zelfstandig en is gespecialiseerd in het vinden van talent voor moeilijk te vervullen posities. Ze werken vaak in opdracht van bedrijven die specifieke eisen hebben voor de kandidaten. De headhunter bouwt een netwerk op, screent kandidaten en voert gesprekken om de juiste match te maken. Het werk kan zowel nationaal als internationaal zijn, afhankelijk van de opdracht. Headhunters moeten goed kunnen communiceren en overtuigen, en hebben vaak te maken met vertrouwelijke informatie.

Dagelijkse taken

•Zoeken naar kandidaten via online platforms en netwerken
•Voeren van intakegesprekken met kandidaten
•Onderhouden van klantrelaties
•Opstellen van functieprofielen
•Begeleiden van kandidaten tijdens sollicitatieprocessen

Verantwoordelijkheden

•Vinden van geschikte kandidaten voor specifieke functies
•Onderhouden van een professioneel netwerk
•Begeleiden van het selectieproces
•Discreet omgaan met vertrouwelijke informatie
•Adviseren van klanten over de arbeidsmarkt

Kernwaarden

Integriteit Professionaliteit Vertrouwelijkheid

Doorgroeimogelijkheden

Recruitment Manager HR Consultant Talent Acquisition Specialist

Werkstijl

Creatieve Verbinder

Werkwaarden

Hoge beloning Autonomie Prestige Afwisseling

Vaardigheden

Huidige vaardigheden

Communicatievaardigheden Onderhandelingsvaardigheden Netwerken Analytisch denken Organisatievermogen

Toekomstvaardigheden

Digitale vaardigheden Data-analyse AI-gebruik voor recruitment

Studieadvies

Recruitment en Selectie

HBO klassikaal

Competenties

Kerncompetenties

Communiceren Analytisch denken Onderhandelen

Ondersteunende competenties

Empathie Plannen en organiseren

Skills

Essentieel

Interviewtechnieken Netwerken Zoeken naar kandidaten

Nuttig

ATS (Applicant Tracking System) gebruiken Data-analyse Employer branding Feedback geven Gesprekken voeren Kandidaten beoordelen LinkedIn Recruiter Marktonderzoek Onderhandelen

Reflectievragen

?Ben jij goed in het opbouwen en onderhouden van een professioneel netwerk?
?Kun je goed omgaan met vertrouwelijke informatie?
?Vind je het leuk om mensen te helpen bij hun carrièrestappen?
?Kun je effectief werken met digitale tools en data?

AI- en robot-impact bekijken?

Maak een gratis account aan voor toegang tot de AI- en robot-impact analyse per beroep.

Gratis account aanmaken Inloggen

headhunter recruitment HR vacatures netwerken

Vergelijkbare beroepen in HR, Coaching & Recruitment

Alle beroepen in HR, Coaching & Recruitment →