Opleidingscoördinator Assistent
Een Opleidingscoördinator Assistent ondersteunt bij het organiseren en coördineren van trainingen en opleidingen binnen een organisatie. Ze zorgen ervoor dat alles soepel verloopt en dat deelnemers goed geïnformeerd zijn.
Salarisindicatie (bruto per jaar)
€28.000 — €38.000
Bekijk alle beroepen in deze salarisklasse → Bekijk salarissen in HR, Coaching & Recruitment →Past dit beroep bij jou?
Doe de gratis intake en ontdek welke beroepen echt bij jou passen.
Als Opleidingscoördinator Assistent werk je binnen het HR-team en ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van de coördinatie van opleidingen. Je communiceert met deelnemers, verzorgt de administratieve afhandeling en helpt bij de planning van trainingen. Je werkt vaak in een kantooromgeving, maar soms ook op locatie bij trainingen. De doelgroep bestaat uit medewerkers die zich willen ontwikkelen binnen hun vakgebied.
Dagelijkse taken
- •Ondersteunen bij de organisatie van trainingen
- •Communiceren met deelnemers en trainers
- •Bijhouden van opleidingsadministratie
- •Plannen en roosteren van trainingen
- •Evalueren van trainingen en rapporteren van resultaten
Verantwoordelijkheden
- •Zorgen voor een soepele planning van trainingen
- •Communicatie met deelnemers en trainers
- •Bijhouden van accurate administratie
- •Ondersteunen bij evaluaties van opleidingen
- •Assisteren bij het ontwikkelen van opleidingsmateriaal
Kernwaarden
Doorgroeimogelijkheden
Werkstijl
Betrokken HelperWerkwaarden
Vaardigheden
Huidige vaardigheden
Toekomstvaardigheden
Studieadvies
Opleidingskunde
Training en Coaching
Competenties
Kerncompetenties
Ondersteunende competenties
Skills
Essentieel
Nuttig
Past dit beroep bij jou?
Reflectievragen om te ontdekken of dit beroep bij jou past.
Kun jij een training organiseren als de deelnemers op het laatste moment afzeggen?
Een Opleidingscoördinator Assistent moet flexibel kunnen inspelen op last-minute afzeggingen van deelnemers. Dit kan betekenen dat de training opnieuw gepland moet worden of dat alternatieve deelnemers snel moeten worden gevonden om de sessie te laten doorgaan.
Heb jij geduld als deelnemers niet op tijd zijn voor een sessie?
Een Opleidingscoördinator Assistent moet rekening houden met de planning en tijdsdruk tijdens trainingen. Dit kan leiden tot het maken van aanpassingen in het schema of het herhalen van belangrijke informatie voor laatkomers.
Kun jij informatie snel aanpassen als er nieuwe richtlijnen komen vanuit het management?
Een Opleidingscoördinator Assistent moet voortdurend de laatste richtlijnen en beleidswijzigingen in de gaten houden. Dit kan inhouden dat trainingsmateriaal en communicatie met deelnemers snel moeten worden bijgewerkt om aan de nieuwe eisen te voldoen.
Ben jij bereid om een deelnemer te ondersteunen die moeite heeft met de stof?
Een Opleidingscoördinator Assistent speelt een belangrijke rol bij het begeleiden van deelnemers die extra ondersteuning nodig hebben. Dit kan inhouden dat er aanvullende materialen of sessies worden aangeboden om hen te helpen de stof beter te begrijpen.
AI- en robot-impact bekijken?
Maak een gratis account aan voor toegang tot de AI- en robot-impact analyse per beroep.
Gerelateerde overzichten
Andere Opleidingscoordinator beroepen
2 variantenOpleidingscoördinator HR
Een Opleidingscoördinator HR ontwikkelt en beheert trainingsprogramma's voor medewerkers binnen een organisatie. Ze zorgen ervoor dat het personeel de juiste vaardigheden en kennis heeft om hun werk effectief uit te voeren.
Opleidingscoördinator Onderwijs
Een opleidingscoördinator in het onderwijs plant, organiseert en evalueert opleidingsprogramma's. Ze zorgen ervoor dat de programma's voldoen aan de onderwijseisen en ondersteunen docenten en studenten.
Vergelijkbare beroepen in HR, Coaching & Recruitment
Alle beroepen in HR, Coaching & Recruitment →Administratief Medewerker HR
Een administratief medewerker HR ondersteunt de HR-afdeling met administratieve taken zoals het bijhouden van personeelsdossiers en het verwerken van verlofaanvragen.
Archiefmedewerker Personeelsdossiers
Een Archiefmedewerker Personeelsdossiers beheert en organiseert personeelsdossiers. Hij of zij zorgt ervoor dat alle documenten correct worden opgeslagen en toegankelijk zijn voor bevoegde medewerkers.
Casemanager Verzuim
Een Casemanager Verzuim begeleidt werknemers die ziek zijn of verzuimen en helpt hen bij een succesvolle terugkeer naar het werk. Hij of zij werkt samen met werkgevers, werknemers en andere betrokkenen om verzuim te verminderen.
Facilitair Assistent HR
Een Facilitair Assistent HR ondersteunt de HR-afdeling met administratieve en logistieke taken. Ze zorgen voor een goed georganiseerde werkomgeving en assisteren bij evenementen en vergaderingen.
HR Assistent
Een HR Assistent ondersteunt de HR-afdeling met administratieve taken zoals het bijhouden van personeelsdossiers en het plannen van sollicitatiegesprekken. Ze zorgen ervoor dat HR-processen soepel verlopen.